Solutions RH Progiciel RH françaises
18 solutions dans la catégorie Progiciel RH (domaine : RH), issues d'entreprises françaises.
| Nom | Description | Spécialité | Type | Certifications | Réseaux |
|---|---|---|---|---|---|
| Nibelis | SI RH | Solution | ISO 27001 ISO 50001 HDA/ HADS SOC 2 Type II SOC 1 Type II ISO 14001 PCI-DSS | 𝕏 in | |
| Cegedim TeamsRH | SIRH | Solution | 𝕏 in | ||
| CEGID Talentsoft | RH | Solution | ISO 27001 | 𝕏 in | |
| Adequasys | SI RH | Solution | ISO 27001 | 𝕏 in | |
| Kelio | SI RH | Solution | ISO 27001 ISO 27701 | 𝕏 in | |
| Talentia | SI RH | Solution | ISO 27001 | 𝕏 in | |
| Foederis par SEPTEO | Suite RH permettant le recrutement, l'onboarding, gestion de formation, des compétences, absences et congés, notes de frais | Solution | 𝕏 in | ||
| SILAE RH Suite | Solution de SIRH | Solution | 𝕏 in | ||
| Poplee Socle RH par LUCCA | Logiciel de gestion du personnel | Solution | 𝕏 in | ||
| Eksaé SIRH | Logiciel RH pensé pour le Service Public - labellisée niveau « Argent » par Greenspector | Collectivités | Solution | ISO 27001 ISO 27701 | 𝕏 in |
| ASYS | Suite de logiciels RH | Solution | 𝕏 in | ||
| ÉLAP | Logiciels pour les collectivités (Finance, RH/Paie/Planning/Recrutement, Pilotage, Patients, Résidents, Majeurs Protégés) | Solution | 𝕏 in | ||
| FŒDERIS | Fournisseur de solutions logicielles pour la gestion des RH et de la paie | Solution | 𝕏 | ||
| EURÉCIA | Développeur de solutions logicielles pour la gestion des ressources humaines | Solution | 𝕏 in | ||
| PEOPLESPHERES | Plateforme unifiée pour les systèmes RH. PeopleSpheres est un hub centralisé pour le reporting inter-applications, les workflows, etc. | Solution | 𝕏 in | ||
| ALTAYS | Altays SIRH couvre le domaine du talent management | Solution | 𝕏 in | ||
| Neocase HR | Neocase est une plateforme collaborative RH unique et intelligente, qui aide à gérer vos documents, démarches, moments-clés, questions... | Solution | in | ||
| Qommet | Gérez vos revues de rémunération en temps réel. Communiquez les recommandations, suivez les ajustements et favorisez la croissance. | Solution |